ادعاءات عمالة الأطفال تظهر في مصنع تعاقدت معه سامسونج في الصين

كشفت هيئة مراقبة مقرها نيويورك تدعى China Labor Watch عن خمس حالات على الأقل لعمالة الأطفال في مصنع تعاقدت معه Samsung في الصين.

في وقت سابق من هذا الشهر ، طلبت شركة Samsung إجراء مسح مستقل لتحديد ما إذا كان موردوها يمتثلون للوائح الصينية. أشارت نتائج المسح إلى أن معظم الموردين فشلوا في تلبية معايير السلامة المناسبة ، حيث سمح عدد قليل من المصانع للعمال الذين تقل أعمارهم عن 18 عامًا بالتعامل مع المواد الكيميائية الخطرة.

على الرغم من عدم وجود دليل على عمالة الأطفال في مسح شركة Samsung ، إلا أن تحقيق China China Watch أظهر أن مصنعًا يدعى Shinyang Electronics يعمل على توظيف القصر والطلاب دون السن القانونية ، مما يجعلهم يعملون 11 ساعة في اليوم دون أجر إضافي أو تأمين. صرحت شركة Samsung في بيان لـ The Next Web تفيد بأنها كانت تحقق في المشكلة:

نحن نبحث بشكل عاجل في أحدث الادعاءات وسنتخذ التدابير المناسبة وفقًا لسياساتنا لمنع أي حالات عمل للأطفال في موردينا.

بالنسبة للمورد المعني ، أجرينا تدقيقًا شاملاً في مارس 2013 تلاه فحص طرف ثالث في أغسطس 2013 ، وحالة أخرى في يونيو 2014. لم يتم العثور على أي حالات لعمالة الأطفال أثناء عمليات التدقيق هذه.

في عام 2012 ، كشفت هيئة الرقابة أن سامسونغ كانت توظف عمالاً دون السن القانونية في مصنع في كوريا الجنوبية ، مما شجع الشركة المصنعة على إصدار تدابير تصحيحية وعملية توظيف أكثر صرامة. بالنسبة لآخر الادعاءات ، يبقى أن نرى كيف تعاملت سامسونج مع القضية.

المصدر: الصين ووتش العمل